Inne

Kalkulator TRIR

Podaj wypadki rejestrowalne i całkowite przepracowane godziny, by obliczyć TRIR.

  • Za darmo
  • Bez rejestracji
  • Aktualne na 2026

Wypadki i godziny

Podaj wypadki i przepracowane godziny, aby zobaczyć TRIR.

Przykład

Dla tych przykładowych danych:

  • Wypadki rejestrowalne5
  • Przepracowane godziny250000

TRIR: 4

  • Wypadki rejestrowalne5
  • Przepracowane godziny250,000

Dodaj ten kalkulator do swojej strony

Za darmo. Skopiuj poniższy kod, osadza działający kalkulator na dowolnej stronie.

Co liczy ten kalkulator TRIR

Ten kalkulator znajduje Twój TRIR. Wpisujesz rejestrowane wypadki i przepracowane godziny. Narzędzie skaluje je do standardowej bazy. Więc widzisz wskaźnik, który możesz porównać. Używa standardowej bazy dwustu tysięcy godzin. Wynik to prosta liczba.

Czym jest TRIR

TRIR to całkowity wskaźnik rejestrowanych wypadków. To kluczowa miara bezpieczeństwa w pracy. Liczy urazy na stu pracowników rocznie. Więc niższy TRIR znaczy bezpieczniejszy zakład. Pozwala firmom uczciwie porównać bezpieczeństwo. Regulatorzy i klienci często o niego pytają.

Jak się to liczy

Narzędzie mnoży Twoje wypadki przez dwieście tysięcy. Potem dzieli przez przepracowane godziny. Więc ta baza równa się stu pełnoetatowym pracownikom. Wynik to Twój TRIR. Kalkulator robi to za Ciebie.

Co mówi wynik

Wynik pokazuje Twój TRIR. Pięć wypadków na dwieście pięćdziesiąt tysięcy godzin daje TRIR cztery. Więcej wypadków go podnosi. Więcej godzin go obniża. Więc pokazuje Twój wskaźnik urazów na stu pracowników. Liczba jest czytelna.

Rejestrowane wypadki

Twoje rejestrowane wypadki to zapisane urazy. To przypadki spełniające zasady. Więcej wypadków podnosi wskaźnik. Więc ta liczba napędza wynik. Licz tylko przypadki rejestrowane. Użyj tego samego okresu co godziny. Wpisz swoje rejestrowane wypadki.

Przepracowane godziny

Twoje przepracowane godziny to wszystkie godziny załogi. Pokrywają cały zespół i okres. Więcej godzin obniża wskaźnik. Więc ta liczba to baza. Zsumuj godziny każdego pracownika. Dopasuj do okresu wypadków. Wpisz swoje przepracowane godziny.

Co liczy się jako rejestrowane

Przypadek rejestrowany to uraz w pracy ponad pierwszą pomoc. Obejmuje utracony czas, ograniczone zadania lub leczenie. Więc drobne zadrapanie może nie liczyć się. Idź za lokalnymi zasadami bezpieczeństwa, by zdecydować. Bądź spójny przez cały rok. Zapisuj każdy przypadek tak samo.

Jak wygląda dobry TRIR

Niższy TRIR to lepszy wynik. Wiele branż celuje poniżej trzech. TRIR blisko zera to cel. Więc porównaj swój do branży. Średnia zmienia się z fachem. Użyj go, by ustawić cel.

Dlaczego TRIR się liczy

TRIR to miernik bezpieczeństwa. Wskazuje, gdzie skupić wysiłek. Więc rosnący wskaźnik flaguje problem. Klienci mogą go sprawdzić przed kontraktem. Może wpływać też na koszty ubezpieczenia. Niski wskaźnik buduje zaufanie pracowników.

Jak używać

Wpisz najpierw rejestrowane wypadki. Dodaj łączne przepracowane godziny. Odczytaj TRIR jako liczbę. Potem porównaj go do zeszłego roku. Śledź trend w czasie. Ustaw cel, by go obniżyć. Użyj tego, by napędzać poprawę bezpieczeństwa.

Wskazówka na koniec

Użyj tego, by śledzić swój rekord bezpieczeństwa w czasie. Pamiętaj, że jeden zły miesiąc może go wystrzelić. Użyj pełnego roku dla uczciwego obrazu. Połącz go z danymi o niemal-wypadkach. Trend liczy się bardziej niż jedna liczba. Nie goń samej liczby. Bezpieczny zakład wymaga realnych działań. Liczy się prosto: wypadki razy dwieście tysięcy, przez godziny. Pięć razy dwieście tysięcy przez dwieście pięćdziesiąt tysięcy to cztery. To Twój TRIR. To wskaźnik rejestrowanych wypadków. Niższy TRIR jest lepszy. Więcej godzin go obniża. To miernik bezpieczeństwa. Tak napędzasz poprawę. To prosta liczba. Baza to stu pracowników. Licz tylko przypadki rejestrowane. Użyj pełnego roku. Porównaj swój do branży. Klienci mogą go sprawdzić. Wpływa na koszty ubezpieczenia. Buduje zaufanie pracowników. Trend liczy się bardziej. Ustaw cel by go obniżyć. Sprawdź dla pewności.

Najczęstsze pytania

Jak liczy się TRIR?

Pomnóż wypadki rejestrowalne przez 200 000 i podziel przez całkowite przepracowane godziny. Pięć wypadków na 250 000 godzin daje TRIR 4,0.

Co reprezentuje 200 000?

To godziny, które 100 pracowników przepracowuje w roku, po 40 godzin tygodniowo przez 50 tygodni. Użycie tego pozwala firmom różnej wielkości porównywać bezpieczeństwo na tej samej skali.